职业健康问题是随着劳动生产的产生而产生,随着生产劳动的发展而发展的。“劳动创造世界”,人类为了生存和发展,通过生产劳动创造物质财富和精神财富,以满足人们的各种需要。但是在任何生产劳动的过程中,一方面客观存在着影响劳动者安全与健康的各种危害因素;另一方面劳动者对这些危害因素的承受与抗御能力又是有限的,如果不采取措施,随时都可能发生伤亡事故或因职业危害导致职业病的发生,威胁劳动者的安全与健康。因此必须采取各种有效措施来消除或控制这些危害因素,以保障劳动者的安全与健康,无论过去、现在或将来都是如此。本文概括介绍了劳动者职业健康的科学涵义、价值意义,分析了目前我国保护劳动者职业健康存在的不足,并通过对国外先进经验的借鉴,从立法体例、执法力度、社会关注等方面提出完善建议。全文大约三万余字,共分四个部分。第一部分,劳动者职业健康的简述。本部分介绍了劳动者职业健康的科学涵义界定及保护劳动者职业健康的意义和作用,从而推导出建立相关保护劳动者职业健康的迫切性和重要性。第二部分,国外劳动者职业健康法律保护的考察与借鉴。对国外先进的工业国家的相关保护制度进行分析,具体从美、英、加、日等国家的劳动者职业健康保护分析介绍,进而总结出这些国家在立法、执法、制度上的好的借鉴经验。第三部分,我国劳动者职业健康法律保护的现状与不足分析。本部分结合我国目前的相关法律、法规,详细阐述了我国劳动者职业健康保护的现状,提出了我国劳动者职业保护存在的不足,这些不足是:没有相关的统一的法律文件,执法力度不足,社会关注不够,心理健康保护没有提上日程。第四部分,完善我国劳动者职业健康法律保护的建议。制定一部规范全面、技术强的劳动保护的法律,然后通过法律条文的规定,从执法、权利、义务、心理保护等角度进行完善。