企业应当承担社会责任的观点已经逐渐成为社会的共识,尤其是对于发展中的中国来说,尤为重要。企业社会责任制度突要求企业在实现经济利益的同时,也要承担对员工、消费者、社区和环境的社会责任,确保企业利益的增加有助于社会福利的扩大,实现企业和社会共同持久的和谐发展。本文从经济法的基本理论着手,界定企业社会责任的概念、特征和范围,分析其现实意义和在中国的运行现状,希望通过本文的研究可以对中国完善企业社会责任制度提出建议。本文一共分为六个部分。首先是引言。介绍本文的研究背景、研究意义,前人的研究成果以及研究方法和内容。第一章是企业社会责任的理论,主要介绍企业社会责任的概念,性质和特征以及企业社会责任的主要内容。第二章是有关经济法与企业社会责任的统一性,主要分析经济法和企业社会责任的关系。第三章是企业社会责任制度的实践性考量,主要分析韩国企业承担社会责任的现状以及中国企业社会责任的立法和司法实践的现状,并指出中国企业社会责任制度的不足和完善的必要性。第四章是提出经济法视野下企业社会责任制度的完善。最后是结论。本文认为应该：1、建立完善的法律体系,形成一个以《公司法》为核心,进一步完善《产品质量法》、《消费者权益保护法》、《环境保护法》、《社会保障法》等部门中存在的问题,形成一个健全的法律体系。2、加强民间组织的力量,在中国可以在消费者权益保护方面,加强消费者协会的作用,发挥消协的优势,加强法制宣传,降低解决社会责任的法律成本。3、建立企业的社会责任报告制度,本文认为应该从法律的角度出发,建立企业社会责任的报告制度。企业应该严格遵守有关公司法、劳动法、消费者权益保护法等法律的规定,建立一个社会责任报告制度,把这项内容加入企业的财务报表之中。4、加强法律的执行力,政府必须扮演好执法角色,严格按照法律的规定行使职权。执法机关进行执法时还应该积极对执法部门进行执法监督,严格执行法律。5、借鉴国外经验,建立企业社会责任标准体系,整合《劳动法》和SA8000标准内容,制定中国企业的社会责任标准,尽快与国际惯例接轨,努力为提升中国企业在国际市场的竞争力创造条件。