职业安全管理对于煤炭企业的生存和发展,起着举足轻重的作用；人力资本已经超过物质资本和自然资本,成为最重要的生产要素和安全要素,也是影响企业经济增长、矿区稳定和谐的重要源泉。科学的职业安全管理有助于国有煤炭企业确定竞争优势,能够把握煤炭资源整合和桥头堡战略这些重要发展机遇,同时也是强化国有煤矿主体地位的关键。基于此,文章在对职业安全管理等相关理论进行全面梳理的基础上,说明职业安全管理在国有煤炭企业中对于提升社会效益、经济效益的重要作用。论文从云南东源煤电股份有限公司的职业安全管理现状出发,对该公司职业安全管理现状进行深入调查,指出企业所面临的职业安全管理方面的不足,发掘问题产生的原因,分析如何消除东源公司职业安全隐患的路径和方法,解决东源公司人力资源管理不善与职业安全隐患之间的恶性循环,提出职业安全管理对策,促进企业安全生产,和谐稳定。