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学界多年的研究发现，行政官员在我国经济发展的过程中一直扮演着重要的角色，且其致力于经济发展的动力很大一部分来源于政治晋升激励。我国自改革开放以来长期存在的以经济增长表现审核官员绩效的机制，对行政官员致力辖区经济有着积极促进作用的同时，所附带的诸如重复建设、资源浪费等问题却饱受学界的诟病。本文在准确定义政治激励的基础上，结合我国财政状况分析，通过研究中国29个省市省长和省委书记职位变动，构造政治晋升激励指标，借助地方政府财政反应函数，探究地方财政政策中政治激励效应的存在与否。在此基础上，结合对