随着我国改革开放的程度不断深化,我国市场经济得到了迅猛地发展,市场竞争的特点已经深刻地展现了出来。企业想要获得经营发展,想要在激烈地竞争中始终处于不败之地,就必须重视企业绩效的提升。企业绩效,作为衡量企业经营成果的指标,能够从盈利、发展和营运等方面来展现企业的状态,评价企业的经营状况。追求更高的企业绩效,对于促进企业健康、良好的发展以及实现国民经济持续稳定的增长的作用不容小觑。装备制造业行业做为我国完成制造强国建设任务的主战场,装备制造业发展状况如何直接决定着我国工业以及科技水平的高低。装备制造业作为重工业产业的标志性产业,对于推动我国经济可持续发展有着重大的影响。然而我国装备制造业由于行业初始成本高、风险高、回收期较长的原因,难以避免产生融资约束的问题,企业面临融资难的问题,进而影响企业绩效的提升。另一方面,公司制作为现代企业制度的主要载体,已经获得社会各界广泛地认同,而股权结构又是现代公司治理机制所研究的热点话题,建立合理的股权结构既有助于提升企业绩效,又有助于缓解融资约束的负面作用。因此,企业有必要建立合理的股权结构,建立完善的现代公司治理机制,缓解融资约束,进而推动企业绩效能够实现进一步的提升。通过对国内外相关资料的阅读与思考,本文选择了在A股上市的该行业内473家上市公司做为研究对象,基于这些公司2016年-2020年面板数据的分析,对三者的关系进行实证研究。研究发现:融资约束会抑制我国装备制造业企业绩效的提升;提高股权集中度、增加机构投资者持股比例以及推动国有企业改制重组,积极引进民间资本将有助于企业绩效的提升;降低企业内部股权制衡度、在企业内部增加机构投资者持有股份的比例能够缓解融资约束对企业绩效的抑制作用。装备制造业在提升企业绩效的同时面临着融资约束,建立合理的股权结构在缓解融资约束,提升企业绩效的过程中发挥着重要作用。本文最后从企业的角度提出相关政策与建议,建立合理的股权结构,发挥股权结构的调节作用,提高信息披露的质量,推动企业绩效不断提升。