随着我国社会经济的发展和改革开放的逐步深入,我国出现了大量流动人口。这既是市场经济发展的必然趋势,也是国家现代化进程中必然出现的现象。城市内流动人口的增加,不但有效地利用了部分农村剩余劳动力,而且对加强城乡之间、工农之间的交流,加快城乡一体化步伐,推动城市经济发展和文化交融都具有积极的意义。但由于城市对流动人口迅猛增长之势估计不够,现有的人口管理制度和运行方式还存在不足,协调运作机制存在不畅,一些管理办法、措施还存在缺位和不到位情况,流动人口管理中还存在盲区和空白区,因而造成了流动人口的一些管理问题。此外,城市流动人口的迅速增加给城市管理带来了一些不容忽视的社会问题,特别是城市公共设施负荷加大、社会治安管理难度上升、环境破坏严重等。本文围绕当前我国城市流动人口管理的现状,首先阐述了我国流动人口形成的成因、特点及做好城市流动人口管理的重要意义,对城市流动人口在不同时期的阶段性特点、人员结构和从业结构进行了初步探讨,对城市流动人口管理的总体情况、存在的问题进行了系统研究,并比较深入的分析了问题形成的主要原因。通过对美国、日本等发达国家城市流动人口管理先进经验的研究,对做好我国城市流动人口管理工作进行启发,并结合我国实际提出了符合中国国情的流动人口管理对策,以期更好的解决我国城市流动人口诸多问题,更好的服务于流动人口管理,进一步促进人与社会、经济和谐发展。