融资问题一直是理论界和企业关注的焦点，同时也是现代财务理论研究的重要部分。我国学者基于行为财务理论的财务决策研究还刚刚起步，行为财务理论认为市场上的投资者和企业管理者并非是完全理性的，他们的认知偏差和局限性会对企业的财务决策、公司治理以及企业价值产生影响。本文摒弃了理性经济人假说，试图从上市公司管理者非理性角度出发，研究管理者过度自信这一心理特征是否以及如何影响企业融资决策。通过对国内外行为财务理论与融资决策关系的理论研究与实证研究的梳理，本文认为企业中的管理者存在过度自信的心理特征，并且过度自信的非理性行为对企业融资决策产生一定影响，主要表现在资本结构、债务期限结构以及信用融资上；同时，公司治理水平能够对管理者过度自信行为形成有效的治理。为了进一步支持和检验本文的理论研究，本文选取2007-2010年间沪、深两市A股上市公司中在第三季报披露盈余预告的公司研究样本，以盈余预测偏差值作为过度自信的替代变量，利用描述性统计、相关性分析以及多元线性回归分析的统计方法，对上市公司管理者过度自信与融资决策的关系进行了实证检验。通过以上的研究和分析，本文得到如下结论，第一，管理者过度自信与企业总资产负债率以及短期债务比率显著正相关，表明管理者过度自信能够影响企业的债务水平，且更倾向于较高的债务水平。第二，在独立董事比例高的企业中，管理者过度自信与企业总资产负债率之间的正向关系有所减弱，表明董事会独立性能够对管理者非理性行为进行有效监督与制约。第三，管理者过度自信与企业短期负债比率显著正相关，表明管理者过度自信能够影响企业的债务期限结构，且更倾向于发行较短期的债务。第四，管理者过度自信对信用融资的影响并不显著，但管理者过度自信程度与商业信用融资比例成正向关系。鉴于本论文得出的结论，提出如下几点政策性建议，第一，建立管理者个人综合素质的指标体系与过度自信的预警指标。第二，建立科学合理的高管激励制度。第三，完善治理结构，加强独立董事的监督机制。