【摘 要】
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近年来,伴随着全球各地区经济的快速发展,IT技术对全球经济的影响越来越大,在各公司间竞争不断加剧的环境下,在公司间竞争中IT技术成为了重要的手段。ERP作为公司应用IT技术的最重要领域,越来越多的公司应用其自身强大的管理功能,并为各式各样的公司提供强有力的支持。与此同时,随着中国改革开放和对外开放步伐的加快,越来越多的外企包括日企公司已大批进入中国。与外企一起进入的,还有越来越多基于国外先进管理理
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近年来,伴随着全球各地区经济的快速发展,IT技术对全球经济的影响越来越大,在各公司间竞争不断加剧的环境下,在公司间竞争中IT技术成为了重要的手段。ERP作为公司应用IT技术的最重要领域,越来越多的公司应用其自身强大的管理功能,并为各式各样的公司提供强有力的支持。与此同时,随着中国改革开放和对外开放步伐的加快,越来越多的外企包括日企公司已大批进入中国。与外企一起进入的,还有越来越多基于国外先进管理理念和会计制度而设计的ERP产品。当前中国在实现信息化的过程中,中国公司越来越重视和青睐先进的国外ERP系
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社会性别预算不仅审查财政支出对男性和女性社会成员造成的不同影响,同时还考察收入来源的社会性意义,其最终目的是基于消除男女不平等现象,更确切地说,是基于通过提高女性的社会经济地位这一着力点来实现性别平等。该概念从1995年开始引入中国后,经过二十年的发展,目前已呈现方兴未艾的态势。国内社会性别预算研究与实践的步伐明显加快,不论是研究文献和与之相关的学术活动,还是地方政府层面上的社会性别预算项目试点均
随着信息技术在我国的普及,各类电子报税信息化技术手段在各省税务机关得到广泛应用。电子签名法在2005年施行,采用CA证书作为安全手段、利用INTERNET技术的网上办税服务平台将是未来辽宁地税纳税人最主要的报税方式,网上报税不仅极大地提高了纳税人申报效率,也对报税模式的变革产生了深远的影响。由于税务系统的垂直管理的特殊性,辽宁地税以省局为中心建立税务征管软件省级大集中项目,经过6年的信息化建设,辽
从改革开放以后,我国各高校校办企业相继将自身人才和技术优势转化为生产力,使得校办企业取得良好的经济效益和社会效益,然而,在校办企业发展这些年来,问题也日益暴露,产权不明、管理体制不清晰、人才管理问题等严重阻碍了我国高校校办企业的发展步伐。在企业理论中,公司治理是其重要组成部分,因此研究我国高校校办企业的公司治理影响作用显得尤其重要。目前我国正处于转型发展时期,面对经济环境的变化,市场竞争日益激烈,
征地区片价是我国为了缓和当前因征地产生的一系列社会问题而制定的一项政策。由于经济发展水平的不断提升和城镇化建设进程进一步加快,需要更多的土地进行建设,而农用地就成为主要的征收对象。土地是农民赖以生存和发展的根本,如何让农民在失去土地后不降低原有生活质量,这就需要给与他们合理的征地补偿,以保证他们的生存和发展不受威胁。近些年,因征地产生的矛盾时有发生,在一定程度上已经影响了社会的稳定,究其原因是失地
2015年5月19日,经李克强总理签批,国务院印发了《中国制造2025》,部署全面推进实施制造强国战略,这是我国实施制造强国战略第一个十年的行动纲领。文件指出了当前新一轮科技革命和产业变革与我国加快转变经济发展方式形成历史性交汇,我国制造业被推上了产业升级和改革创新的风口浪尖上：在经济新常态下,中国制造业亟待注入创新驱动活力并全面结合信息化发展；亟待推行新能源发展的绿色制造体系；亟待优化产业结构和
公司在承担社会责任时往往会增加公司的成本,有损绩效,从而会降低公司价值,而承担社会责任又能够帮助公司树立良好的形象,有助于公司获取利益相关者的认可,从而能够间接地增加公司价值,则承担社会责任对公司价值的净影响是不确定,本文针对公司承担社会责任对公司价值的影响方向进行了研究。本文以2011年到2014年稳定披露公司社会责任情况的356家上市公司为样本,建立了个体固定效应的面板模型,研究了考虑社会责任
随着经济的不断发展,企业社会责任应运而生,基于利益相关者理论,企业在追求利润最大化的同时,不能仅仅追求股东利益的最大化,而且还要对债权人、客户、员工、供应商、环境、政府和社区等各个方面承担社会责任。近年来,会计造假事件频繁出现,盈余管理问题成为热点问题,基于委托代理理论,管理者会出于自身利益的考虑通过盈余管理行为来粉饰企业的财务报告,影响各利益相关者的正确判断,而且过度的盈余管理会严重损害利益相关
随着经济与社会的发展,人们在享受物质生活的同时也越来越关注经济发展所带来的社会问题,企业作为经济发展的重要主体,仅依靠传统社会责任履行已不能满足各利益相关者的诉求,更要注重社会创新的发展方向。社会创新就是企业将社会责任承担与研发投入相融合,并能够通过合理应用为企业绩效和价值服务。越来越多的事实说明,不能把企业研发投入和社会责任割裂开,因此在处理企业事务过程中协调好研发投入与社会责任履行的应用策略显
改革开放40年,中国经济发展迅速,各国外资企业纷纷进驻中国。外资企业通常会在中国设立中国区总部来管理其在中国的所有投资项目(子公司),并用预算这种现代管理模式来进行企业管理。预算对企业的经营管理起到了很大作用,但这种以财务报表方式呈现预算结果,也以各项财务指标方式考核预算执行结果的预算管理体系存在着与战略脱节、考核指标单一等弊端,这对企业的长期发展有一定影响。以战略为前提,与平衡记分卡结合的全面预
优秀的高层管理团队关系着企业的未来发展方向以及经营状况,对企业绩效的提升起着至关重要的作用。而创业板作为我国资本市场的重要组成部分,更加迫切地需要构建一支优秀的高层管理团队指导企业发展。因此,在对国内外大量文献的梳理基础上,结合我国国情及市场经济发展现状,对我国创业板上市公司高层管理团队异质性展开研究,从高层管理团队的年龄、任期、教育水平和职业背景这四个方面异质性展开分析,研究它们对企业绩效的影响