随着世界经济的全球化、信息化发展,各国对经济的可持续发展越来越重视,而作为现在经济、社会领域的新概念——低碳经济,也逐步得到世界各国和企业普遍关注,如何发展低碳经济,实现低碳战略执行下的经济可持续发展,已经成为世界各国所面临的重大课题之一。低碳经济发展,要求企业在追求自身经济发展的同时,对自身所应承担的社会责任也应更加重视。企业是低碳经济发展的主体之一,在我国政府提出构建社会主义和谐社会的背景下,企业所承担的社会责任显得尤为重要,大多数企业已经在积极制定低碳发展战略,建立低碳经济发展模式,实现企业经济效益的可持续发展。平衡计分卡(BSC)是现代企业管理中企业绩效评价的重要工具之一,在新的经济发展条件下,应该基于平衡计分卡(BSC)的各个维度,重视低碳战略的执行,促使企业更好的履行社会责任。因此,将平衡计分卡(BSC)引入到低碳战略的执行中,体现了低碳经济发展对企业战略规划和发展的更高要求,促进企业更好的履行社会责任,增强企业的社会竞争力,实现企业经济效益的不断提高。目前,国内外对企业社会责任(SCR)的研究仍处于初步探索阶段,主要相关的文献资料是对企业社会责任与企业业绩的关系进行研究分析。而基于平衡计分卡(BSC)的低碳战略执行与企业社会责任关系的实证研究尚未发现,相关的文献资料也较少,这对本文深入研究这一课题提供了巨大的空间。本文通过文献资料研究,提出基于BSC的低碳战略执行与企业社会责任的关系研究假设,根据问卷调查收集相关数据,并运用统计分析软件SPSS17.0进行数据研究,验证本研究所提出的研究假设模型,从平衡计分卡(BSC)角度研究低碳战略与企业社会责任的影响关系。本文通过研究数据的结果分析表明,财务低碳战略、运营低碳战略、员工低碳行为对企业社会责任存在显著正相关,且各维度与个人因素、组织因素的企业社会责任显著正相关。基于统计分析的结果,本文从建立低碳战略规范企业运营,以及树立低碳理念改善员工行为等方面,提出强化企业社会责任的科学合理、积极有效的对策建议。企业可以通过完善绿色财务投资、办公物品低碳管理、产品质量低碳环保、生产流程低碳创新、增强员工环保意识教育、引导员工参加公益活动等措施,使企业更好的履行社会责任,树立企业良好的社会形象,促进企业经济效益的提高。