腐败是政治毒瘤,尤其是作为高级领导干部的省部级官员在行使权力过程中由利益冲突引发的腐败行为更是严重地削弱了行政治理能力和行政治理体系,降低了党和政府的公信力,动摇了党执政的合法性,侵蚀了党的执政之基。必须防止省部级官员在利益冲突面前迷失自我,祸国殃民,通过强化省部级官员利益冲突管理机制建设提前做好利益冲突防范工作,未雨绸缪,推动廉洁政党、廉洁政府、廉洁干部队伍建设。依据中央纪委国家监委网站发布的“落马”省部级官员相关信息,建立案例库对省部级官员利益冲突管理进行实证分析。研究发现“落马”省部级官员利益冲突潜在性更大、隐蔽性更强、指向更为广泛、破坏性更强,但是由于省部级官员防范利益冲突意识不强与自利心理作祟,内外部不良风气侵蚀,行政权力运行规范透明度不足等原因,导致省部级官员利益冲突管理还存在如利益冲突管理法规操作性不强,利益冲突管理制度不健全,防范利益冲突的制度配套措施缺失,利益冲突管理法规制度执行不力,利益冲突管理教育不到位等问题,大大削弱了利益冲突管理的制度绩效。应通过健全利益冲突管理的法治保障体系,加强利益冲突管理制度体系建设,提升利益冲突制度法规的执行力,增强利益冲突管理的教育实效等措施,逐步构建起高效运行、科学合理、系统协调的省部级官员利益冲突治理体系,真正地防范和化解省部级官员利益冲突,为社会主义事业培养一批忠诚干净担当的好干部。