【摘 要】
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本文对水电七局核心能力的识别与培育进行了研究。文章主要由五个部分组成：第一部分主要对核心能力理论进行了介绍，并探讨了我国水电施工企业发展核心能力的必要性；第二部分对中
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本文对水电七局核心能力的识别与培育进行了研究。文章主要由五个部分组成：第一部分主要对核心能力理论进行了介绍，并探讨了我国水电施工企业发展核心能力的必要性；第二部分对中国水电七局所面临的发展环境进行必要的介绍，进而讨论了企业的战略定位；第三部分分析了水电施工企业核心能力的构成和特性，并对水电七局的核心能力进行了分析与识别；第四部分分析了水电七局现有核心能力的维护与提升机制，并对水电七局未来核心能力培育面临的挑战进行了分析和展望；第五部分总结了本文的局限和不足。本论文的研究虽然只是研究了水电七局的核心能力问题，但相信对于同类企业的研究会起到一定的借鉴作用。
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