自我国改革开放三十多年来,外商直接投资积极推动着我国国民经济的快速增长,但同时,中国目前已成为世界上收入分配最不平等的国家之一。本文旨在明确外商直接投资与我国居民收入分配的相关关系。文章首先从近年来国内外参考文献入手,分别概括了国外学者对于外资与东道国总体收入不平等的两大对立观点(即“发展／现代化假说”和“世界体系／依附假说”)以及国内学者针对城乡地区、不同劳动者之间的收入差距所做出的理论分析和实证研究。并结合我国国内的现实情况,指出我国居民收入差距来源于国内外两方面的原因,即城乡二元经济结构和外资在华的外包行为,而改革开放后外资的引入是城乡收入差距、内外资部门间工资差距扩大的一大因素。其次,本文深入分析了外商直接投资与居民收入分配之间的传导机制,认为外资通过区位性的选择分布、技术路径和劳动力市场这三个渠道来影响我国的资源配置情况从而拉大居民收入分配差距。最后,本文在Cobb-Douglas生产函数的基础上进行拓展,分别针对城乡收入差距、内外资部门工资差距两个方面进行时间序列的实证分析。实证结果显示,外资对我国城乡收入差距存在正的边际效应,实证结果支持“世界体系/依附假说”,即我国对于世界依赖性的发展间接扩大了城乡收入差距；另一方面从工资结构看,我国国有单位的平均工资水平在上升,但是内外资部门J的工资差距仍然在不断扩大,这说明外商直接投资对外资部门的工资溢出效应要明显高于内资部门。这一现象主要是由于我国劳动力市场存在分层现象,技术工人严重短缺而非技术工人过剩。外资企业在华的外包行为增加对技术工人的相对需求,从而进一步拉动技术工人与非技术工人之间的工资差距。为了进一步提高外资引进质量、完善居民收入分配体制,本文认为优化引资结构、加速城市化进程、加强公共教育和职业培训以及深化我国经济体制改革等政策建议都有助于我们更好实现构建和谐社会的最终目标。