并购是否能提升企业的创新能力,还是仅仅增加企业的技术成果?企业实施并购时,是哪些因素驱动企业创新能力得以提高?对这一问题,学术界展开了广泛的研究,但却缺乏一个统一的观点,甚至有的学者还得出了两种截然相反的观点:有正向促进作用,有反向抑制作用。导致学者得出两种矛盾观点的原因是什么?为分析上述两个问题,本文从创新的过程中企业为创新活动的顺利开展所投入的所有资源、创新的收益角度重新界定了评价企业创新能力的指标——“创新收益率”,即创新收益和创新投入的比值,在重新设计评价指标时,本文将企业的知识投入、市场地位提升等因素考虑入了创新收益率指标中。以第二章的理论为基础,笔者总结、梳理出并购企业创新能力提升的机理,结合第三章和企业创新过程中的所有投入、收益因素,重新界定了企业创新能力的评价指标,并利用DEA模型测算出的创新效率值和各指标的冗余值,比较企业并购前、并购中、并购后各指标值的变化情况,得出相应结论。通过以上过程,本文基本完成了对相关问题的解答。对第一个问题,本文认为有效率的并购能提升企业的创新能力,而不仅仅是直接增加技术成果;且并购中的研发人员数量、本科及以上学历人员占比等因素在推动企业创新能力提升方面有较大作用。对第二个问题,不同学者之所以得出截然相反的观点,可能的原因在于其设计的评价企业创新能力指标不够全面,使得测算不够精确,才会出现不一样的结论。