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作者积极探索护理人事制度的改革、在公开选拔、竞争上岗、轮岗交流、末位淘汰、职称聘任、人事代理、促进护理管理干部能上能下、职称聘用能高能低方面做出了有益的尝试.
护理人事制度改革的实践与体会
【摘 要】
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作者积极探索护理人事制度的改革、在公开选拔、竞争上岗、轮岗交流、末位淘汰、职称聘任、人事代理、促进护理管理干部能上能下、职称聘用能高能低方面做出了有益的尝试.
【机 构】
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镇江市第一人民医院
【出 处】
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全国护理行理管理学术交流暨专题讲座会议
【发表日期】
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2002年12期
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