利用双重机遇实行双向推进--对县(市)级公共图书馆事业可持续发展的思考

来源 :湖北省图书馆学会2010年学术年会 | 被引量 : 0次 | 上传用户:star33333
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本文对县(市)级公共图书馆的基础和条件以及机遇和挑战进行了分析,指出应争取地方政府领导的重视和支持,真正把县(市)公共图书馆作为文化惠民、文化利民的德政工程来办。地方政府应逐步将公共图书馆的建设纳入区域发展总体规划,按照“统一规划,合理布局,突出重点,分步实施”的原则,加快城乡文化基础设施建设进程。同时在学习实践中,针对图书馆任务的需要,针对图书馆部门的需要等,组织团队在学习中拓展新的服务项目,设计和创造新的服务方法,提高图书馆的服务质量。
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本文首先对高职院校图书馆现状进行了分析,通过对高职院校图书馆建设的思考,指出应引导全体馆员强化服务理念,牢固树立“读者至上,服务第一”的思想,打破传统的一借一还的固有观念和模式,要主动服务、热情服务、优质服务,一切为了读者,一切方便读者,把读者满意不满意作为检验图书馆工作的重要标准。同时根据高职院校图书馆队伍现状,把提高馆员的道德素质放在首位,引导馆员树立远大理想,做到爱岗敬业、耐得寂寞、甘为人梯
本文通过对评估对高职院校图书馆建设的促进作用,以及评估过后高职院校图书馆面临的新问题的研究,指出完善的图书馆文献资源建设发展规划,继续加大和增加经费投入,进一步解决馆藏资源和办馆条件不足的困难,充分体现文献资源建设的专业性、学术性。通过评估,高职院校图书馆资源特别是电子资源有了很大有扩充,必须在切实搞好文献借阅、文献检索课教学、各类学术文化活动等辅助教育服务工作的基础上,大力开发利用网络环境,多方
在图书馆管理中,全面发展应当包括图书馆的全面发展和人的全面发展;并且促进人与图书馆的和谐发展。在承认图书馆与人存在同一性的时候,也不应当否认人与图书馆存在着矛盾。因此,在实践中,应当坚持图书馆的“以人为本”理念主要是以读者为本。指出应当建构适应读者需要,体现人本主义精神的文献资源,在充分利用图书馆资源时,构建方便读者的总体布局,同时实行读者第一的文献服务方式。
后勤工作的管理职能受管理人员的素质制约,素质和管理能力休戚相关。具备良好的职业道德和人文素质的人员,才能对工作忠于职守,开拓进取,时时革故鼎新,着眼与时俱进、和谐发展的大局,践行科学发展观,进一步取得成效。指出应当认真抓好后勤人员思想教育,确立爱岗敬业的思想观念,全心全意为图书馆各项事业服务,采取多种形式搞好学习,掌握专业技能,为做好各项后勤服务工作打好坚实的基础,同时引进专业人才,为后勤保障部门
本文对广东地区高校图书馆事业发展的基本经验进行了概括,指出各级领导高度重视,资金投人大,图书馆的服务宗旨明确,集全馆智慧主动服务教学科研、服务地方经济,充分体现以人为本,全心全意为读者服务的理念,同时图书馆积极从各个层面努力,转变传统的服务观念.在做好传统的借还服务的同时,采取切实可行的措施,努力创造学习型组织,读者服务向深度延伸,突显深层次、个性化服务,提高图书馆的社会地位。注重特色服务,立足本
本文结合实际,就目前中文图书采访工作的现状及存在的问题提出相应的对策及措施.指出应根据馆藏发展规制定符合本馆特点的馆藏发展规划,作好服务,争取政府及各界的支持,同时通过招标、网上购买、纲目采购、现购等多种采购模式。
公共文化服务体系建设是我国在新时期开展的文化建设举措,也是公共图书馆展示自身、扩大社会影响、提高社会地位的良好机遇。公共图书馆,尤其是省级公共图书馆应紧紧抓住机遇,在完善自身,提高服务能力的同时,开拓思路,积极创新,在公共文化服务体系建设中发挥积极重要的作用,成为引领公共文化服务体系建设的生力军。作为公共文化体系的重要组成部分,图书馆在其公共服务的模式、服务理念、服务结构、服务重点等方面都还有待于
本文首先分析了特色图书馆的现状,提出特色图书馆要想更好地生存和发展,就必须正确认识自己在市场竞争中的相对优势和不足,使特色图书馆的地位和价值得到不断提升。指出应当加强政府宏观调控,做好合理布局选点,抓好特色文献建设,优化特色馆藏结构,同时必须要加快特色图书馆专业人员的培养,创造条件吸收和培养专门人才或通过交换馆员等办法提高馆员素质。只有这样,特色馆干部队伍的专业层次和知识结构才能逐步提高和趋于合理
文章综述了图书馆作为公共文化服务体系中的重要组成部分,肩负着传播信息的使命和优质服务的职责。在新环境下公共图书馆通过以上行之有效的措施,将会在服务模式、服务观念、服务结构、服务效果等方面有更大的提高。指出首先应当树立“以人为本”的科学服务理念,真正做到面向公共的全方位服务,加强网络数字化环境下馆藏资源建设,实现文献资源共建共享,同时加强高素质职工人才队伍的培养,提高整体的知识服务水平等。
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