当前我国医患关系日趋紧张,医患矛盾已成为一个突出的社会问题,对全面和谐社会目标的实现提出了严峻的挑战。影响医患关系的原因纷繁复杂,其中,医患群体间对彼此角色认知的刻板印象对医患关系的建立、发展有一定影响。目的:研制医生角色形象认知刻板印象测量工具,探讨医生、护士、患者及公众群体对医生角色形象认知是否存在差异。方法:依据社会心理学之刻板印象测量法,运用半结构式访谈、自由反应法及特征词赋值形成医生角色形象认知刻板印象初始问卷。采用配额抽样抽取医生、护士、患者及公众共1614名,应用医生角色认知刻板印象初始问卷及一般资料问卷进行调查,经典型特征筛选、项目分析及探索性因素分析,最终形成医生角色认知刻板印象测量工具;采用单因素方差分析对医生、护士、患者及公众群体对医生角色形象认知进行比较分析。结果:探索性因素分析析出3个因子(职业形象定位、职业自律性、职业素养)、24个特征词,3个因子累积解释总方差63.841%,内部一致性系数0.959,折半信度0.922;各群体对医生角色形象认知存在显著差异(P<0.01)。结论:研制的医生角色形象认知刻板印象测量工具具有较好的信效度,可用于测量我国不同地域、不同群体对医生角色认知刻板印象现状;不同群体对医生角色形象认知存在群际差异。