随着我国加入WTO和高职教育大众化的到来,高职院校教育资源和教育管理的市场化和集约化的趋向将是不可避免的,引入新公共管理模式,使高职院校由传统的行政管理走向集约化经营管理,是我国众多高职院校管理和发展趋势,也是其办学的生机与活力所在.新公共管理模式下，我国高职院校所面临的主要问题是领导角色不再是父母官，学校和学生不再是单纯的管理与被管理的关系，教学管理体制和方法应当向综合服务型转变，教学市场的形成将面对“买方市场”，是“靠天吃饭”，还是“借鸡生蛋”，院校调整不应只注重规模更应注重效益，在处理内涵与外延发展关系中，内涵发展是第一位的，合理的组织和利用教育资源，树立“品牌意识”，实施精品战略，从高职教育的资本经营、人才经营、规模经营、产品经营等方面进行调整，优化教学资源，以市场为导向，搞好高职院校的专业布局，以政策和奖金支持，扶植一批高职院校尽快做大做强，大力发展教育中介机构。