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在烟草行业发展的新形势下,员工思想动态的多元化和复杂性对企业思想政治工作提出了新的挑战。近期,玉林烟草开展了员工思想动态大调研活动。本文从调研信息统计分析入手,全面介绍玉林烟草员工思想状况,分析员工管理存在的问题,提出从制度建设、管理沟通、职业生涯、政工工作等方面多管齐下,构建和谐烟草企业。