【摘 要】
：
近年来,随着市场经济环境的不断变化,印刷企业在发展进程中面临着原料成本与人工成本升高的状况,导致整体存在产能过剩的问题,行业竞争也愈发激烈.传统印刷企业业务利润相对微薄,同时受信息化时代飞速发展的影响,部分企业甚至存在长期亏损的状况.与其他行业相比,印刷业劳动生产率较低,在市场竞争中整体经济效益不具备优势,因此印刷企业为保障稳定经营逐步迈入结构调整期.在不断地摸索与实践之下,部分印刷企业借助资本累积,创新业务种类等方式,有效开拓新商业模式,取得了可观的经济效益,但受时代变化冲击,业内依旧存在印刷业经济效益
论文部分内容阅读
近年来,随着市场经济环境的不断变化,印刷企业在发展进程中面临着原料成本与人工成本升高的状况,导致整体存在产能过剩的问题,行业竞争也愈发激烈.传统印刷企业业务利润相对微薄,同时受信息化时代飞速发展的影响,部分企业甚至存在长期亏损的状况.与其他行业相比,印刷业劳动生产率较低,在市场竞争中整体经济效益不具备优势,因此印刷企业为保障稳定经营逐步迈入结构调整期.在不断地摸索与实践之下,部分印刷企业借助资本累积,创新业务种类等方式,有效开拓新商业模式,取得了可观的经济效益,但受时代变化冲击,业内依旧存在印刷业经济效益难以实现提升的共识.尤其近几年,短视频行业的蓬勃发展,印刷行业面临较为严峻的处境.基于此,本文从印刷企业现状着手,探究成本管理的全面落实对于实现印刷企业经济效益提升的积极作用,分析印刷企业在实现成本管理落实过程中存在的问题,提出优化策略,以期帮助印刷企业于当前社会经济形势下,维持稳定发展,实现经济效益提升.
其他文献
随着人们生活水平的不断提升,绿色、健康消费逐渐成为主流消费理念,在此背景下,人们对生鲜农产品有着更高要求.民以食为天,食物素材新鲜度不仅影响着人们的口感,还关系着身心健康,因此,农产品冷链物流配送模式营运而生,在满足城市生鲜产品供应方面发挥着重要作用.本文主要以直销模式的城市农产品冷链物流配送模式为主题,在简要分析其含义的基础上,重点探究目前的冷链物流配送模式,并提出农产品冷链物流配送体系构建的合理建议.
随着互联网信息技术的快速发展,新的媒体革命时代到来,新媒体开放式的传播特性,打破了传播者与受众之间的传统关系,受众不再仅仅是受众,传播者也不再仅仅是传播者,二者实现了交互性.在新媒体的冲击之下,传统媒体面临着巨大的挑战,如何更好地在大环境下实现媒体的融合发展,成为当下亟须解决的重要问题.媒体微信公众号作为传统媒体在媒体融合大格局中的有效探索之一,其以标题具有较强的吸引力、传播形式多样化、内容推送频率灵活等传播特色而备受关注.随着抖音号、视频号等短视频的出现,微信平台逐渐暴露出传播发展的弊端和短板,本文从微
街道作为连接城市中各个地区的重要承载功能,也是城市的一张重要名片.从功能、交通等级等将街道划分为不同类型的道路,在当今社会中我国以“大街区,稀路网”为主,虽然这种模式为机动车通行带来了许多方便,但随着社会发展,居民出行越来越依赖于“小街区”和慢行交通模式.本文通过对“小街区”的优劣进行分析,并结合“共享街道”理念,对提升城市生活性街道设计提出建议.
新零售是未来数字经济最具代表性的应用,它依托于高新技术,对产品宣传、物流、零售等环节进行升级,其优势在我国消费市场上可见一斑.品牌传播作为产品宣传的重要一环,是品牌产品打造的重中之重,处于新零售大环境下旧有的品牌传播模式将转型升级.本文以喜茶为例,深入探讨新零售背景下品牌传播策略,对杭州市钱塘新区中的喜茶线下门店进行实地调研,根据品牌传播的内容、主体、对象、渠道四个方面分析喜茶的品牌传播策略,以期对同类茶饮企业提供借鉴意义.
我国经济的持续良好发展、促进了广告市场规模的不断扩大,尤其是助推广告网站的建设如火如荼地开展.大学生是广告网站建设的重要参与者,大学生自主创建广告网站不仅可以发挥大学生本身的最大价值,而且有助于带动广告相关产业的发展,因而各种广告网站就应运而生.然而我国大学生业自主创建广告网站存在意愿不高、能力不强、经济实力不雄厚等问题.文章通过解析广告网站建设内涵及大学生自主创建广告网站现状,并借鉴国外广告网站建设的有益经验,提出了加强我国大学生自主创建广告网站建设的对策建议.
线上购物已经成为我国经济领域最为常见的一种模式,刺激了国民经济的发展与转型,但是因为电子商务具有虚拟性、大范围性、便捷性和不见面性,使得对其行为的监管存在较大的难度,与线下交易管理有着本质的区别.本文首先对线上购物进行简单的阐述,接着指出了当前我国政府在管理线上购物经济秩序的过程中存在的不足,包括监管制度缺失、管理主体多头、行业自律不足、知识产权保护不力等方面,在文章的最后详细论述了政府要针对线上购物经济秩序管理中的问题采取针对性的补足措施,科学管理、合理监管.在维护合法有序线上购物经济秩序的同时,进一步
近年来,人力资源管理在现代企业中的地位越来越重要,在深入了解激励机制的重要内容和方向的情况下,分析当前存在的问题和改进对策,能够更好实现企业利益最大化和员工个人的发展.
近年来,营商环境问题备受各界关注,国内许多学术团体和社会机构运用不同的评估指标体系,从不同角度对中国的营商环境进行分析诠释.“十三五”以来,福州将优化营商环境作为长期推进的重点工作.通过全面深化改革,深入推进深化“互联网+政务服务”工作,推动营商服务诚信化、智能化建设,福州营商环境便利度全球排名从第73位提高到第28位.面对“十四五”改革发展新征程,福州营商环境优化工作仍要继续坚持问题导向,着力提高营商环境法治化水平,全面提升政务服务效能,增强区域创新能力,塑造企业高质量品牌形象,进一步完善区域要素市场化
智媒体时代的到来会对传媒经济产生新的影响和变化,将新技术的能够更多的进行融合,为传统媒体在发展的过程中带来新的发展途径和方式,既是一种机遇同时也是一种新的挑战.本文以肇庆市广播电视台的媒体融合探索实践为例,通过对技术的变革发展所带来的影响以及内部组织架构重塑应当如何进行改革进行研究,希望在一定程度上推动传统媒体的改革发展.为传媒经济的发展找到新的出路和途径,其发展方式也能够得到更好的转型并且得到长久发展.
对于政府部门人力资源管理来说,工资薪酬相较于其他方法激励作用更强,直接关系着人员付出与回报以及对岗位的满意度,从政府部门的视角来看也能从中体现人员的价值.对此,在政府部门人力资源管理中,应当建立完善的工资薪酬体系,对于工作优异对政府部门发展有杰出贡献的人员予以奖励,才能让员工感受到政府部门对自身价值的认可,也借此激励其他人员积极工作.合理可行的工资薪酬体系更能提高人员对于政府部门的忠诚度,提高政府部门内部向心力.本文主要围绕人力资源管理展开论述,探讨工资薪酬的激励作用,就如何全面发挥激励作用提出了有关对策