出版企业相关论文
移动互联网时代,短视频媒介凭借着智能终端的发展的支撑快速发展,短视频行业快速崛起成为互联网用户获取信息的主要方式之一。同时......
目前，出版业界和学界对主题出版的认识还停留在“原始”认识的状态，为使主题出版得到充分的认识、理解和发展，本文从出版产业、企业的......
自2014年以来,围绕推进媒体深度融合发展,党和政府出台了一系列重大方针政策,先后提出构建全媒体传播格局、形成全媒体传播体系的......
现时,许多出版企业由于缺乏信息管理系统的有效支持,通常对图书信息的及时掌控存在着明显的滞后性,难以做到灵活快速地应对图书市......
无形资产是出版企业的一项重要资源，拥有无形资产在一定程度上就意味着获取了超额收益的能力。本文分析了出版企业无形资产的构成，以......
绩效考核是企业人力资源战略的重要组成部分，也是人力资源管理核心职责之一。企业通过绩效考核，激励员工实现自我价值，沿着自身战略目......
在媒体深度融合、移动互联网日益普及以及新冠肺炎疫情影响下，图书营销向线上转移。公域流量后续增长乏力以及价格持续攀升，促使出版......
近年来,随着我国网民规模与互联网的普及率持续升高,各移动端口成为人民接受信息的主要工具,各行各业都陆续开始在淘宝、百度、微......
出版企业转企改制后，在移动互联网、大数据、云计算、智能化这些新技术迅猛发展的大背景下，企业信息化程度不断提高，优化财务管理信息......
自2010年12月30日以来，中央各出版单位完成事业单位转企业的工作已经过去12年，目前，出版企业面临的竞争更加激烈。在此环境下，出版企业......
当今时代，高质量发展已经成为我国经济发展的主题，出版企业也不例外。出版企业如何适应高质量发展的时代需求，是当代出版人必须思考的......
现阶段,随着社会经济的发展,出版企业在管理的过程中也应该随着时代发展的大潮进行变革,其中卓越绩效管理模式是当今现代经营管理......
《欧洲的少数人口的国内迁移》（Minority Internal Migrationin Europe）一书2012年由英国著名人文社会科学出版企业阿什盖特出版有限......
对于出版企业来讲,产品研发、定价和销售多个环节都可运用大数据技术,创新营销模式,为营销决策的科学制定提供支持。文章从用户数......
新冠疫情对出版业造成了较大冲击,出版企业建立科学的危机管理体系势在必行.本文分析出版企业危机管理特征,归纳危机管理类别,进一......
出版企业属于我国文化繁荣的关键组成部分,自2009年转企改制以后,内部的经营方式及外部经营环境均在不断发生改变,当前,经济环境变......
2021年中央经济工作会议强调:当前,我国宏观经济正处在增长速度换档期、结构调整阵痛期、前期刺激政策消化期的三期叠加阶段.出版......
从多项调查数据分析能够发现,我国在2019年的网络文化产业已经达到180.5亿元,较之上一年度增长17.6%,同时电子书领域取得了很快的......
在出版企业成本核算方法中,制造成本法的应用较为广泛,但这种方法较为传统,很可能因为各种原因而导致成本信息失真等问题,而管理人......
出版企业作为国家发展文化产业的重大主体,近年来受到了国家政策的大力支持,享受了各种税收优惠政策的扶持,使出版企业近十几年保......
近年来,中俄两国出版交流合作日益增加,了解、探究俄罗斯大型出版企业发展运作状况,有助于我们知己知彼,有针对性地开展版权贸易、......
后改制时代的出版企业正处于三重变革叠加期,变革发展的新常态使得员工产生组织认同感的降低.培育和提升员工的组织认同对出版企业......
大数据时代,数字化转型是出版企业面临的一个重点和难点问题.基于笔者在出版社多年的工作实践,结合对数字出版的认知和思考,分析目......
新经济时代探究数字技术赋能出版企业价值链重构机理,对加快出版产业数字化发展与打造数字经济新优势具有重要意义.本文以中信出版......
出版企业是国家文化产业的重要组成部分,具有文化单位和市场经济主体的双重属性.在创造良好社会效益的前提下,既要坚持正确的导向......
近几年,随着我国网络技术的发展和新媒体的冲击,图书出版市场的竞争日趋白热化.利用新媒体技术开展图书营销是出版企业急需解决的......
随着移动互联网时代的到来,云计算、大数据的发展方兴未艾,由于市场竞争愈加激烈,新技术的更新速度不断加快,传统的出版模式不足以......
随着文化体制改革的深入,大多数国有出版单位已经完成了企业转型,成为了市场经济中的公司制企业.而企业是实行自主经营、具备独立......
人才是国家经济和社会发展中最重要的人力资源,是国家创新体系最核心的组成部分,是实施人才强国战略最主要的依靠力量,同时,也是现......
融媒体时代已经来临.所谓融媒体是指充分利用互联网载体,把那些既有共同点又存在互补性的不同媒体,在人力、内容、宣传等方面进行......
俗话说“功以才成,业由才广”,人才是实现企业跨越式发展、赢得行业竞争力的战略资源.习近平总书记指出,创新的事业呼唤创新的人才......
人才是出版业的第一资源,有人才才会有行业的创新发展.2010年的数据显示,我国新闻出版业直接从业人数467.4万人.出版工作者在普及......
睿泰过去帮助企业把知识整理起来传递给个人，同时帮助教育培训机构和行业组织进行同样的工作，接下来伴随着总局推动专业出版社走向知......
国际化是中国出版企业提升核心竞争力的迫切需要，而要想打造中国具有自主知识产权和核心竞争力的国际知名出版企业和品牌图书、提升......
结合时代出版文化科技创新体系建设情况,就时代出版融合发展人才创新培养的做法进行探讨.为推进文化科技创新人才队伍建设，带动融合......
“互联网+”时代的出版思维需要创新.文章从编辑个人这个层面,谈谈在当今这个变革的时代之下,编辑在这个环境下怎么样生存?怎么样......
“互联网+”时代，出版企业需要大量的有互联网思维的内外部人才的贡献，才能顺利实现“互联网+”的转型，而对于这些人才的管理，如果能基......
为了保障“互联网+”的落实，山东出版集团于去年成立了科技部，主要负责对数字出版和“互联网+”项目进行调研规划、项目论证、运营指......
自然界生物在漫长的进化过程中优胜劣汰,为了生存、自卫、竞争与发展的需要,不同的动物进化出许多优异的结构和特殊的功能.现代编......
编辑领军人才国际化是我国各行业领军人才国际化的重要组成部分,也是经济全球化导致人力资源国际化的必然结果.随着中国出版产业版......
本文考察了上海沦陷时期名取洋之助创办的太平印刷出版公司,同时论述了出版公司运营中与太平书局、《女声》杂志的关系,以历史描述......
出版是智慧型产业,以弘扬中华民族优秀文化和人类文明为己任.它对从业人员的人格素养、文化情怀、学术理想要求高,标准严,而反观当......
“编辑导师制”是出版企业一种行之有效的人才开发机制和人力资源培养模式。伴随编辑导师制在部分出版企业中的实施，一些问题也渐渐......
结合工作的实际，就出版单位如何有效开展继续教育的问题有以下几点不成熟的思考：即要克服在继续教育观念上存在的偏颇认识；要重视并做......
