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中国特色社会主义制度和国家治理体系具有无比优越性,但制度优势还有待于转化为治理效能。在长期的社会治理探索中,“数据孤岛”导致的治理效率低下、原子化个体导致的治理体验不佳、效能感缺乏导致的治理参与不足成为我国提升社会治理效能需要破解的难题。加拿大社会治理实践中彰显出来的以公民为中心、全力开发人力资源、积极促进非政府组织发展等经验,对提升我国社会治理效能有重要启示:树立“服务”理念、完善社会治理电子化体系;重视人力资源开发,改革公务员评价与甄选模式;摒弃“单中心治理模式”,鼓励非政府组织发展。