论文部分内容阅读
人力资源管理在企业管理过程中占据着相当重要的地位,但是,随着数字化时代的到来,传统的人力资源管理模式已经无法适应企业的发展需求.因此,只有结合数字化时代的背景,进行人力资源管理模式的变革,才能够推动企业实现更好、更长远的发展.
数字化时代企业人力资源管理系统的变革趋势与优化方向探讨
【摘 要】
：
人力资源管理在企业管理过程中占据着相当重要的地位,但是,随着数字化时代的到来,传统的人力资源管理模式已经无法适应企业的发展需求.因此,只有结合数字化时代的背景,进行人力资源管理模式的变革,才能够推动企业实现更好、更长远的发展.
【机 构】
：
内蒙古电子信息职业技术学院,内蒙古 呼和浩特 010070
【出 处】
：
企业改革与管理
【发表日期】
：
2021年24期
其他文献
跨境电子商务作为一个新兴产业,发展速度十分迅猛,辽宁省在跨境电子商务方面也取得了进一步的发展.本文首先对辽宁省跨境电子商务的现状进行了阐述,然后对辽宁省区域经济与跨境电子商务进行了灰色关联度分析,采用了跨境电商贸易额作为衡量跨境电商发展的主要指标;用辽宁省区域生产总值、第三产业产值、城镇居民人均可支配收入等六项指标来代表区域经济,通过实证分析得到了这六项指标对跨境电商发展的关联程度,从而为辽宁省跨境电子商务的发展提出了相应的对策建议.
本文致力于研究和探讨AZTZ制药公司在档案室改造项目中的进度管理.采用的研究方法是,运用案例分析法在项目管理理论的指导下对AZTZ公司的档案室改造项目进行工作任务分解,基于各工作要素的时长制定合理的项目进度计划.得出的结论是,遵循项目管理理论运用相关管理工具结合企业实际情况推进项目进度能够有效协调项目的资源、时间和产出.
互联网的广泛使用与普遍流行,很大程度上影响和改变了人们的学习和生活方式,通过多元表达的社交媒体,新的社会结群方式——粉丝群体逐渐崛起,粉丝经济应运而生.在这种新型经济模式下,粉丝作为粉丝经济的主体,不仅是消费者,同时也是生产者,特别在资本的催动下,粉丝、偶像与投资者之间已不只是单纯的情感连接,更多的是利益上的既定联合体.本文通过分析粉丝经济在当下的发展现状及其内在逻辑,探究了如何实现互联网时代粉丝经济的良性运作.
区块链作为一种信任机制,不仅有潜力成为信息时代社会信任体系的关键一环,还会在未来生活中为更多实体经济赋能.运用区块链技术,通过Chronobank、CTE Chain和Web3.0等模式,构建完善的智能合约公信力系统,可以在人才甄选、录用和成本控制方面充分发挥其效能.
作为工业的“粮食”,钢铁不仅被广泛用于社会生产的方方面面,也是一个国家的战略性基础工业品,因此,钢铁企业的可持续发展成为推动经济高质量发展的关键.对钢铁企业而言,应在追求经济效益的同时,承担一定的社会责任,为国家的经济和社会发展做出应有的贡献.本文从社会保险角度出发,对钢铁企业的社会保险问题进行了分析,希望钢铁企业能够通过加强社会保险管理的方式,保障员工的合法权益,进一步减轻员工在养老、医疗、失业、工伤和生育方面的经济压力.
在互联网时代,网络技术对社会、企业的影响是革命性的,社会各项建设都逐步向网络技术新模式转变.工商管理是政府进行市场经济调控的重要手段,有着极高的社会经济规范性保障作用,对推进市场经济发展具有重要意义.随着网络经济时代的到来,工商管理发生了极大改变,如何借助网络经济特征提高工商管理效率?如何保护市场经济稳定性?基于此新的研究课题,本文将分析网络经济对工商管理的促进作用及影响,并探究提升工商管理质量的策略.
近年来,咖啡品牌三顿半推出的创意营销活动“返航计划”大火,成为营销界的标杆级案例.本文首先以“营销→转化购买→再营销”为主线探讨了三顿半“返航计划”营销策略的成功之处,然后以冰峰为例分析了陕西省特产的营销现状及面临的营销困境,最后借鉴“返航计划”的成功之处总结出了一些促进陕西省特产营销的策略,以供参考借鉴.
“从对标管理情况看,8月份达标率进步的单位有焦化部、炼钢部、冷轧部、制造部……突破历史最好水平的指标有19项……首次达到标杆水平的指标有1项……”在9月13日的部长例会上,制造部正在介绍8月份各单位开展的对标情况.
期刊