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通过GTD时间管理方法来实现个人工作管理，并提供一种可行且强大的沟通和共享机制，将发现工作业绩的亮点转变到发现员工的亮点，通过透明而简单的用户层，完成无所不在的信息整合和人际关系维护。对GNS即GTD和SNS整合的企业内部管理应用进行了研究，从而使得企业在发展过程中凸显员工的价值，使得工作开展更为高效、协调、更加便捷，团队和企业和谐而充满活力。