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人事档案管理工作如何主动顺应时代发展的要求，更新人事档案管理的内容、范围，档案收集的方式、方法以及人事档案服务的对象等，是我们人事档案管理者需要面对和认真思考的问题。人事档案管理是个人经历、学历、社会关系、思想品德、业务能力、工作状况及奖励处罚等方面的原始记录。是个人参与社会方面活动的记载和个人自然情况的真实反映。