国资量化给职工不是“白送”

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据1997年11月27日《亚太经济时报》报道,国内一些经济专家学者认为,政府要正视当前股份制改制过程中出现国有资产流失现象。江苏省社科院院长宋林飞在上海举行的“中国股份制经济发展国际研讨会”上说,目前国内有一种观点认为,公有资产流失到职工手中不要紧,肉烂在锅里,都在中华人民共和国,中央与地方政府只要有税收就行了。他认为这种观点不能作为股份制改制的思路,改制的目的应是公有资产保值增值。他认为,公有存量资产部分量化给职工,不是无偿的,不是“白送”,是他们以往劳动积累的一种确认,是以往没有明晰的本来就属于他们的所有权的返还。但是不能以此为由任凭公有资产流失。如果听任公有资产流失就会形成新的社会不公平。目前企业改制中公有资产流失主要表现在低估、不估、漏估及低价出售等四种形式。 According to the “Asia-Pacific Economic Times” reported on November 27, 1997, some domestic economic experts and scholars believe that the government should face up to the loss of state-owned assets during the current shareholding system restructuring. Song Linfei, director of the Academy of Social Sciences of Jiangsu Province, said in the “International Symposium on the Development of Joint-stock Economy in China” held in Shanghai: At present, there is a view in China that it does not matter whether the public assets are lost to the hands of the workers or not. The meat is rotten in the pot and all are in the People’s Republic of China As long as the central and local governments have tax revenue, they will do so. He believes that this view can not be used as the idea of ​​joint-stock restructuring, the purpose of restructuring should be the preservation and appreciation of public assets. In his opinion, the quantification of public stock assets to employees is not free, not “give away,” a confirmation of their past labor accumulation, and a return of ownership that they did not have before. However, we should not allow the loss of public assets for this reason. If you allow the loss of public assets will create a new social injustice. At present, the loss of public assets in the enterprise restructuring is mainly manifested in four forms: undervaluation, undervaluation, missed estimation and sale at a low price.
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