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在大幅度提高工资标准的基础上,严格执行绩效考核,分类分档发放,较好地解决了过去村干部＂干好干赖一个样、干与不干一个样＂的问题
提标准 强管理 重实效
【摘 要】
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在大幅度提高工资标准的基础上,严格执行绩效考核,分类分档发放,较好地解决了过去村干部＂干好干赖一个样、干与不干一个样＂的问题
【机 构】
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临河区委常委,临河区委组织部
【出 处】
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实践(党的教育版)
【发表日期】
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2015年7期
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