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近些年来飞速发展的社会经济,推动各行各业稳步发展,从而造成了更大的人才缺口,使得社会各界对人才的需求与日俱增,高校作为培养人才的重要场所,必须时刻根据时代发展提升自身的教育管理模式。因此本文针对大数据的时代特点结合高校教育管理模式,提出相关的改革方法,希望能够实现教育资源的高效利用,从而培养出更加具有能力和创新意识的人才。