就业乃民生之本。在新疆，解决好就业问题，有着更加特殊的意义。诚如中共中央政治局委员、新疆维吾尔自治区党委书记张春贤所说:“就业是新疆最大的民生工程、民心工程、根基工程。一个人有了就业，就容易安定;一个家庭有一人就业，就增加一分稳定的力量。”　　新疆作为中国的农业大区，在农业现代化大发展大建设的背景下，需要大量的高素质农科专业人才。然而，新疆高校的农科专业大学生却又面临就业难的现状。面对问题和矛盾，研究新疆高校农科专业大学生的就业问题，并探求解决问题的对策和办法，显得尤为重要。　　首先，本文选取新疆农业大学为例，通过对农科专业在校生和毕业生的问卷调查，分析总结当前新疆高校农科专业大学生如何看待就业，如何选择职业，并进一步分析其就业能力和影响就业的因素;其次，通过访谈的形式，对疆内三所涉农本科院校的就业工作负责人进行深入访谈，掌握了近几年农科专业毕业生的就业率、就业流向以及与其他专业就业对比情况的资料和数据，也了解到目前高校在就业培训和引导等方面的做法和出现的问题;再次，对用人单位人力资源负责人进行访谈，了解了用人单位对农科专业大学生的需求和期待，进而分析了当前农科专业大学生的市场需要等问题。　　通过对问卷调查数据和访谈资料的分析研究，本文从政府应当加强舆论引导和政策支持;高校应强化思想观念教育、调整人才培养模式、全方位做好就业指导和就业服务;用人单位要树立科学的用人观念和优化用人机制;学生个人要转变就业观念、提升就业能力、做好就业规划等四个层面，对促进新疆高校农科专业大学生就业工作提出了对策和建议。希望能为自治区教育行政部门制定相关就业政策，各高校科学合理设置专业、做好招生计划和人才培养规划，提升新疆高校农科专业大学生就业能力和水平提供参考和帮助，为新疆社会经济发展和长治久安提供人才保障和智力支持。