董事会作为公司治理内部核心机制之一,在公司治理当中一直是一个重要的决策和监督机构。董事会特征是否对公司绩效产生影响一直是各国学者关注的问题。本文选取我国农业类上市公司为研究对象,奉行理论与实践相结合的原则,旨在了解我国农业类上市公司发展现状的基础上,找到适合我国农业类上市公司的绩效评价指标体系;以年报数据为基础,对我国农业类上市公司董事会治理结构与公司绩效的相关性做描述性分析和回归分析,量化董事会治理结构对公司绩效的影响;提出改善我国农业类上市公司董事会治理结构,提高公司经营绩效的政策性建议。文章采用规范研究和实证研究相结合的研究方法,首先采用规范研究方法详细分析了关于上市公司董事会特征和公司绩效的相关概念及理论观点,然后以我国农业类A股上市公司为研究样本,以2007—2009年为数据窗口,运用实证研究的方法,通过因子分析得出评价农业类上市公司经营绩效的综合财务指标F,并建立面板数据模型实证分析了董事会六个特征:董事会规模、独立董事比例、董事会领导结构、董事薪酬、董事会成员股权集中度、董事会活动与公司绩效之间的关系。研究结果表明:董事会规模与公司绩效之间存在显著负相关关系,独立董事比例与公司绩效之间存在显著的负相关关系,董事会领导结构与公司绩效呈现出显著的正相关关系,董事薪酬与公司绩效之间呈显著负相关关系,董事持股比例与公司绩效之间不存在显著的相关关系,董事会活动与公司绩效之间存在显著的正相关关系。最后,本文针对实证结论提出了一些从董事会层面完善农业类上市公司治理结构的政策性建议,包括适当缩小董事会规模,继续完善独立董事制度,建立适合公司发展实际的董事会领导结构,制定有效的董事激励制度以及改进董事会会议制度。